LIDERAZGO

Cuando el Liderazgo es clave para la gestión del cambio, manejo de crisis, implementación de filosofías de trabajo (en desacuerdo cuando se le llaman metodologías)...

¿Por qué no obtenemos resultados?, revisemos primero el estilo de Liderazgo.

Uno de mis mentores en la industria indicó: Un líder o un gerente es aquella persona que hace que las cosas sucedan (obtener resultados)...anotado y puesto en práctica siempre.